新单速递 | Diodes 携手 aTalent 启动全球学习平台项目，覆盖 7000 名员工，并逐步拓展至绩效与人才管理体系建设

近日，全球半导体关键器件领先企业 Diodes Incorporated 的全球学习平台项目正式启动。

该项目由 aTalent 与 Cornerstone OnDemand 联合团队共同推进，旨在为 Diodes 构建覆盖全球员工的统一学习平台，进一步提升企业的人才发展能力与组织效率。

2026 年 3 月 12 日，项目举行全球 Kickoff。这一跨区域、跨时区的学习和人才发展项目正式进入实施阶段。

Diodes Incorporated 是一家总部位于美国的全球性半导体公司，也是模拟与分立半导体领域的重要厂商之一。

公司长期专注于模拟、分立、功率管理、连接与时序等关键器件解决方案，其产品广泛应用于消费电子、汽车电子、工业设备、通信基础设施等领域。

依托覆盖全球的研发、制造与销售网络，Diodes 已发展成为在全球半导体产业链中具有重要影响力的国际化科技企业。

随着企业全球业务持续扩展，Diodes 的员工分布在北美、欧洲及亚太等多个区域。在这样的全球化组织结构下，企业希望通过统一的平台进一步提升学习管理效率，并为全球员工提供更加一致、高质量的学习体验。

为此，Diodes 启动全球学习平台项目，希望通过统一的人才发展平台，逐步构建更加系统化的人才发展体系，为企业未来业务增长与组织能力建设提供长期支撑。

本次项目将覆盖 Diodes 全球约 7000 名员工，涉及美国、欧洲、中国大陆、香港以及台湾团队，是一项典型的跨区域、跨时区的全球化项目。

项目规划采用分阶段推进策略：

第一阶段重点建设 Learning 能力，通过统一平台帮助企业建立更加高效、标准化的学习管理体系。

在此基础上，平台未来还将逐步拓展至人才与绩效相关能力，持续完善企业的人才发展体系。

2026 年 3 月 12 日，项目正式举行全球 Kickoff。

当天分别举行了：

中国大陆、香港及台湾团队线下 Kickoff

以及美国与欧洲团队参与的全球线上 Kickoff

来自不同国家和地区的团队共同参与，标志着该全球项目正式进入实施阶段。

在本次项目中，aTalent 作为联合团队的重要成员，为客户提供专业的学习模块、项目实施与落地服务。

aTalent 在出海及全球学习和人才管理领域拥有深厚经验，长期服务大型企业与跨国组织，能够支持： • 大规模用户体量 • 复杂组织结构 • 全球化项目交付

在过去的项目实践中，aTalent 已支持多家企业推进全球学习与人才管理体系建设，例如现代重工、MAS Holdings、盛裕集团、韩华海洋集团、DFI 以及易保网络科技等，在跨区域组织协同与全球学习平台建设方面积累了丰富经验。

通过 aTalent 与 Cornerstone OnDemand 的联合合作，Diodes 正在从全球学习平台建设起步，逐步构建覆盖全球员工的人才发展基础。随着项目的持续推进，企业未来也将进一步拓展至绩效与人才发展相关能力，持续完善全球人才管理体系，为组织能力提升与长期发展提供坚实支撑。

本项目不仅是一套学习平台的升级，更是一次全球能力体系的重构。

通过 aTalent 学习平台，该头部车企实现了营销与售后能力的全球统一管理，在效率、合规与体验之间建立起稳固平衡。

在中国汽车产业加速走向全球的出海进程中，这一实践也释放出清晰信号：

真正的全球竞争力，不仅来自产品，更来自可复制、可扩展的能力体系。