29 4月
人事绩效管理系统：中大型企业如何破解复杂流程与数据孤岛难题？
中大型企业在快速发展过程中，往往面临组织架构复杂、业务单元多元化的挑战。传统纸质考核表与分散的电子表格，使得绩效目标制定、过程跟踪、结果评估等环节形成信息断层。某跨国制造企业曾因使用20余套独立系统，
中大型企业在快速发展过程中，往往面临组织架构复杂、业务单元多元化的挑战。传统纸质考核表与分散的电子表格，使得绩效目标制定、过程跟踪、结果评估等环节形成信息断层。某跨国制造企业曾因使用20余套独立系统，
