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绩效复杂系统一种
22
7月
复杂绩效系统是一种了解员工绩效表现的管理系统
复杂绩效系统是一种了解员工绩效表现的管理系统。它可以帮助管理者了解员工的绩效水平,并且有效地在组织中实施奖励机制。 复杂绩效系统一般都包括评估人员、评估工具和评估过程。评估人员是从评估过程中收
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