标签： 聚焦绩效

继任计划是促进组织发展与人才培养的关键策略之一。本文从四个方面对继任计划进行详细阐述：目标确定、培养计划制定、执行过程和效果评估。在目标确定方面，组织需要明确对继任计划的目标，并与组织战略目标相一致。

本文旨在探讨如何通过聚焦绩效管理，提升组织效能，创造卓越业绩。首先介绍了绩效管理的概念和重要性，然后从制定明确的目标、建立有效的绩效评估体系、激励和奖励机制以及持续改进的角度进行了详细阐述。之后总结指