标签： 企业如何人才

　　一、明确人才盘点的目的 　　首先，我们需要明确人才盘点的目的。一般来说，人才盘点主要是为了确定企业现有的人才资源，以及了解人才的潜力与能力；同时，也需要发现人才中存在的问题，为企业进行人才管理提供

　　一、明确人才盘点的目的 　　首先，我们需要明确人才盘点的目的。一般来说，人才盘点主要是为了确定企业现有的人才资源，以及了解人才的潜力与能力；同时，也需要发现人才中存在的问题，为企业进行人才管理提供