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全面解读
15
6月
全面解读胜任力模型六大维度,助力个人职业发展及团队绩效提升
本文将对胜任力模型的六大维度进行全面解读,从个人职业发展和团队绩效提升两个角度出发,详细阐述每个维度的意义和应用。通过对模型的深入分析,帮助个人和团队更好地发挥潜力,提升绩效。 1、认知能力 认知能力
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