标签：人才晋升管理有效

12 10月

　　人才是企业发展的重要资源，对于企业而言，如何有效地管理人才晋升，提高人才的发展空间和晋升机会，是关系到企业长期发展的重要因素之一。　　一、建立完善的晋升制度　　企业需要建立起完善的人才晋升制度