17 7月
人才盘点对企业发展至关重要
作为组织管理者，人才盘点对企业发展至关重要，但是，如何有效地做人才盘点却是一个问题。 首先，要明确目标和方向，明确人才盘点的目的和重点，重点应放在掌握现在的人才现状，把握未来发展态势上。其次，
作为组织管理者，人才盘点对企业发展至关重要，但是，如何有效地做人才盘点却是一个问题。 首先，要明确目标和方向，明确人才盘点的目的和重点，重点应放在掌握现在的人才现状，把握未来发展态势上。其次，
