作者： Amber

对公司来说，寻找和雇用合适的人才可能需要很多工作。虽然企业雇用了新员工，但之后会面临着更为复杂的入职流程。 为 […]

员工入职流程，意味着欢迎新员工加入公司，并帮助他们适应公司文化，为未来的工作做好准备的过程，这是有效的、成功的 […]

作为公司管理者，在获得新客户的信任，并增加现有客户的满意度以促进公司的业绩增长，在很大程度上取决于员工的个人能 […]

一条幽暗的隧道不论有多么漫长，总会有看到光明的那一刻。所以，在不久的将来，这场疫情大流行即将结束。 与此同时， […]

随着诸如人工智能（AI）、预测分析和区块链之类的技术变得越来越普遍，当下很多企业正在努力寻找具有维护和发展这些 […]

Cornerstone 的首席策略与营销官 Heidi Spirgi 与HR思想领袖 Laurie Ruett […]

2021年新年伊始，在经历了2020年的重重考验，企业发现了公司运营中的不足之处或者短板。新的一年刚刚开始，这 […]

新年伊始，企业管理者都会仔细回顾前一年度的年度清单，以发现前一年的总体趋势，并对未来的一年做出预测。 对于企业 […]